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俺有点不好意思了。
人啊!一旦达到一定的地位,你犯的错误也是正确的,你处于约束别人的地位上,别人就不敢给你较真,可是,如果大家把自己的权力拿出来,大家的力量就是真理,人们放弃自己的权力之后,就会把自己变成一个个的奴才,也会使自己处于被动的地位的。其实,俺一个经理又算得了什么东西,去年经理这二个字,俺剩下几个臭钱也不算什么东西啊。
各个部门都把制度订立好了,大家一条一条的来通过才好,原则上是结合企业的实际情况,而且便于操作执行,对此大家进行了认真的讨论。不过,俺知道,制度是死的,人才是活的,事情是时刻变化的。如果用制度来管人来管事,就会体现出客观的公平和公正,从这个角度上来说企业没有制度不行的。但是,制度也不是万能的钥匙,如果制度订得过细,过细则让事处处受阻,让制度束缚人的主动性,就会使人成为制度的奴隶,制度应该服务于人才对。
俺说:“俺有一个想法,制度应该包括这样几个部分,第一部分应该是从大的方面着想,能够被社会大众认可的,有利于社会秩序维护的主要部分。”
“第二部分应该是具体的问题具体解决。对于问题具体对待,就像美国的法律一样,按照案例来判案,类似的案件都采用相同的办法,这样才能体现出公平性的原则。”
“第三,制度必须要有具体的东西作保证,这个保证必须是站在公正的立场上,不应该让制度成为一部分人治理另一部分人的工具,因为他们的爱好和需求以及个人的水平来解释制度,从而出现各种不同的情况,留下制度之下权力的真空,使制度成为他们私人的宝贝。”
“第四,事情是死的,人是活的,人不能被事情逼死,何况,事情是随着时代而变化的,过去不适应的部分,那么,就应该及时改正过来,而不是让这些东西成为祸害人的工具,那样的制度也是没有任何意义的。”
“一个优秀的人物只可以左右若干年的历史,一个好的制度可以使这个社会上的人们长期受益,英雄创造历史的年代已经过去了,人民群众才是历史前进的动力所在啊。”
“现在一些企业的制度,可谓订的不算不完美,但是,对于执行制度的人,却出现了不同的情况,这是不正之风盛行的根本原因。”
“过去,封建社会刑不上大夫,对于小老百姓的违犯了法,就硬去要套用国家大*法,对于当官的犯了法,却是不闻不究,甚至避重就轻,甚至把法律作为自己家的宝贝,和自己持政见不同的人,就用法律来治罪,对自己不一路的人,就不去用法律追究责任,或者是这样的,一个人有了责任,换个地方去做官,或者是换个同样的岗位来工作,这都是不正常的现象。”
“制度如果有了二种以上的理解或者歧义,这个制度也就算是完了,订与不订是没有作用的。制度有了二个以上的执行标准,这个制度就是在浪费纸张上,只是是写在了墙上,也没有任何的意义。”
俺接着说:“过去咱们小时候玩游戏,老虎,杆子,鸡,如果制订的制度不能互相制约,那就没有任何一点意义。人就是要形成链条上的一环,一环制约一环,环环相扣才能法力无边。”
“制度是约束大家用,也是大家来落实的,制度的落实要靠监督才能实现公平,如果不管自己事情,就得过且过,就挣眼闭眼,那也是不成的,制度只有透明,大家遵守,互相监督,才能带来好的效果。”
大家对俺的“歪嘴邪理”很是赞同,觉得俺这个人是真诚坦荡的,同时俺说的也是一套一套的,而且特别有见识的那种,像个大干部的样子,因此大家觉得俺的讲话有理论水平,俺提出的各项建议的意见,大家都说要重新按照俺的思路,要进行认真的学习和领会,并且下大功夫去修改。结合俺的思想,从实际情况出发,体会公平公正的原则。
在这样的方针指导下,何大嘴说到了市场方面的管理制度,这样的制度要适应市场的发展,跟上国家的形势,适合内部的管理要求,她说是一方面让制度保驾护航,另一方面让制度来管理规范公司,第三个方面是要让制度跟上变化了的形势。
李二猴制定的制度很是具体,他是针对工作的,而且是在各个环节上确定走向的,不过,他的制度是早日写好的。
张狗旦的制度最先进,他不知道从那里搞了那么多的财务制度,什么报销制度了,什么议事制度了,而且,他有一个亮点,他说是要把这些制度仿照企业,把他们统一制作成牌扁,挂在墙面上,并且把所有的制度要装订成书,各级管理部门存放一册。
同时,大家还讨论了公司的会议制度,工资分配奖励制度,车辆管理办法,还有责任制度的制订和落实等等。
散会了,俺叫上了财务部门的张狗旦,俺要把今天迟到的单子来买下来,俺不能是嘴上说一套,实际上做一套,阴一套来阳一套的,如果是那样话,大家就会跟上俺不学好,这可是极其危险的事情。
俺用计算器算了算,俺一共迟到了半个小时,按一分钟五元钱,俺一共交了一百五元,张狗旦对俺交款这件事情进行了大力宣传,其主要目的是为了表扬俺这个自觉性,树立俺在职工中的威信,大家看到俺交了款,严肃的表情上俺看到了别人的信任,还有别人对俺的赞美的内心,这些事情俺都看到了,俺虽然交了款,但俺的心里特别的轻松,俺知道一句话是这样说的,干部如果带了头,群众不落后。
俺有点不好意思了。
人啊!一旦达到一定的地位,你犯的错误也是正确的,你处于约束别人的地位上,别人就不敢给你较真,可是,如果大家把自己的权力拿出来,大家的力量就是真理,人们放弃自己的权力之后,就会把自己变成一个个的奴才,也会使自己处于被动的地位的。其实,俺一个经理又算得了什么东西,去年经理这二个字,俺剩下几个臭钱也不算什么东西啊。
各个部门都把制度订立好了,大家一条一条的来通过才好,原则上是结合企业的实际情况,而且便于操作执行,对此大家进行了认真的讨论。不过,俺知道,制度是死的,人才是活的,事情是时刻变化的。如果用制度来管人来管事,就会体现出客观的公平和公正,从这个角度上来说企业没有制度不行的。但是,制度也不是万能的钥匙,如果制度订得过细,过细则让事处处受阻,让制度束缚人的主动性,就会使人成为制度的奴隶,制度应该服务于人才对。
俺说:“俺有一个想法,制度应该包括这样几个部分,第一部分应该是从大的方面着想,能够被社会大众认可的,有利于社会秩序维护的主要部分。”
“第二部分应该是具体的问题具体解决。对于问题具体对待,就像美国的法律一样,按照案例来判案,类似的案件都采用相同的办法,这样才能体现出公平性的原则。”
“第三,制度必须要有具体的东西作保证,这个保证必须是站在公正的立场上,不应该让制度成为一部分人治理另一部分人的工具,因为他们的爱好和需求以及个人的水平来解释制度,从而出现各种不同的情况,留下制度之下权力的真空,使制度成为他们私人的宝贝。”
“第四,事情是死的,人是活的,人不能被事情逼死,何况,事情是随着时代而变化的,过去不适应的部分,那么,就应该及时改正过来,而不是让这些东西成为祸害人的工具,那样的制度也是没有任何意义的。”
“一个优秀的人物只可以左右若干年的历史,一个好的制度可以使这个社会上的人们长期受益,英雄创造历史的年代已经过去了,人民群众才是历史前进的动力所在啊。”
“现在一些企业的制度,可谓订的不算不完美,但是,对于执行制度的人,却出现了不同的情况,这是不正之风盛行的根本原因。”
“过去,封建社会刑不上大夫,对于小老百姓的违犯了法,就硬去要套用国家大*法,对于当官的犯了法,却是不闻不究,甚至避重就轻,甚至把法律作为自己家的宝贝,和自己持政见不同的人,就用法律来治罪,对自己不一路的人,就不去用法律追究责任,或者是这样的,一个人有了责任,换个地方去做官,或者是换个同样的岗位来工作,这都是不正常的现象。”
“制度如果有了二种以上的理解或者歧义,这个制度也就算是完了,订与不订是没有作用的。制度有了二个以上的执行标准,这个制度就是在浪费纸张上,只是是写在了墙上,也没有任何的意义。”
俺接着说:“过去咱们小时候玩游戏,老虎,杆子,鸡,如果制订的制度不能互相制约,那就没有任何一点意义。人就是要形成链条上的一环,一环制约一环,环环相扣才能法力无边。”
“制度是约束大家用,也是大家来落实的,制度的落实要靠监督才能实现公平,如果不管自己事情,就得过且过,就挣眼闭眼,那也是不成的,制度只有透明,大家遵守,互相监督,才能带来好的效果。”
大家对俺的“歪嘴邪理”很是赞同,觉得俺这个人是真诚坦荡的,同时俺说的也是一套一套的,而且特别有见识的那种,像个大干部的样子,因此大家觉得俺的讲话有理论水平,俺提出的各项建议的意见,大家都说要重新按照俺的思路,要进行认真的学习和领会,并且下大功夫去修改。结合俺的思想,从实际情况出发,体会公平公正的原则。
在这样的方针指导下,何大嘴说到了市场方面的管理制度,这样的制度要适应市场的发展,跟上国家的形势,适合内部的管理要求,她说是一方面让制度保驾护航,另一方面让制度来管理规范公司,第三个方面是要让制度跟上变化了的形势。
李二猴制定的制度很是具体,他是针对工作的,而且是在各个环节上确定走向的,不过,他的制度是早日写好的。
张狗旦的制度最先进,他不知道从那里搞了那么多的财务制度,什么报销制度了,什么议事制度了,而且,他有一个亮点,他说是要把这些制度仿照企业,把他们统一制作成牌扁,挂在墙面上,并且把所有的制度要装订成书,各级管理部门存放一册。
同时,大家还讨论了公司的会议制度,工资分配奖励制度,车辆管理办法,还有责任制度的制订和落实等等。
散会了,俺叫上了财务部门的张狗旦,俺要把今天迟到的单子来买下来,俺不能是嘴上说一套,实际上做一套,阴一套来阳一套的,如果是那样话,大家就会跟上俺不学好,这可是极其危险的事情。
俺用计算器算了算,俺一共迟到了半个小时,按一分钟五元钱,俺一共交了一百五元,张狗旦对俺交款这件事情进行了大力宣传,其主要目的是为了表扬俺这个自觉性,树立俺在职工中的威信,大家看到俺交了款,严肃的表情上俺看到了别人的信任,还有别人对俺的赞美的内心,这些事情俺都看到了,俺虽然交了款,但俺的心里特别的轻松,俺知道一句话是这样说的,干部如果带了头,群众不落后。