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第三百六十一章严肃处理
周文怀对程刚把老郑两个人叫到自己办公室一事非常生气，所以才不顾脸面指责了程刚，而程刚当然也不吃他那一套，便不软不硬地回了他一句。
程刚是纪委书记，而且资格比他老，周文怀一看到他脸上不大高兴，才意识到刚才一时心急说话有些没注意分寸了，便急忙说道：“程书记，这事我不是冲着你，这两个人的胆子也太大了，这事我得给张铭顺打个电话，让他约束一下工作纪律。”
程刚冷笑道：“周秘书长，你是不是也想让我约束一下面纪委同志的工作纪律？我觉得他们没有做错嘛，我们都是市委常委，应当支持下面的同志办案嘛，只要是没有的事，谁也不会当回事的，何必要大动肝火呢？”
周文怀一看到程刚又讥讽于他，自知今天是无意中把程刚给得罪了，都怪老郑他们两个，本来还想着找程刚帮忙捞一下周振同，现在看来啥也不能说了，周振同软蛋一个，进去以后，什么事情都说，这样的人，就是没把程刚给得罪，也不能帮他的忙了。
想了一想，周文怀连忙笑着和程刚说了几句好话，说自己只是一时气糊涂了，并没有表达出那种意思，让程刚不要误会他。
程刚见他态度变好，也不便与他结什么怨，自然就不再与他计较这事，只是随口问了一句，老郑调查的那些事有没有啊？
周文怀连忙矢口否认，程刚不过是想调戏一下他，听到他否认的话，笑了一下，也就没有再多说什么。
这事搞得周文怀心里面十分的窝囊，不但张铭顺不给他的面子保一下周振同，现在还让人找到门调查他，程刚又从中插了一杠子，这事真是让他感到无比的愤怒。
回去以后，周文怀想了半天，暂时无可奈何，只有等待机会想办法报这一箭之仇。
叶平宇搞定周振同这事之后，然后根据周振同的招供，把调查的矛头指向组织部，也带走了两名中层的干部，杨平被老郑叫去进行谈话。
杨平去组织部的时间不长，只在这件事情上出了差错，面对调查组的谈话，他不敢隐瞒事实，把真相都说了出来，说是龚胜安排他这么做的。
吴升原来是不承认有舞弊的事情的，但是周振同都已经承认帮他忙了，他还怎么不承认？
带走组织部的几个人之后，整个舞弊事件就查得非常清楚了，原来在招考事情之初，县里的一些领导干部，便联合起来找到了组织部长龚胜和人事局长周振同，提出解决子女就业的问题，龚胜和周振同两人面对这些人的请求，没有坚持原则，而是主动答应下来，愿意想想办法将他们的子女给安排了。
但是这种事情不能明目张胆地做，必竟如果让社会知道了，影响可是不好，所以形式上还要走一下，保证不让别人说出什么来。
接下来，龚胜和周振同两人便形成一套招考方案，提交县委常委会研究，看上去非常公平公正，自然是没什么疑问，常委会便顺利通过了，通过之后，一些其他的领导干部知道之后，自然也是多方找着组织部和人事局的关系，然后想法让自己的子女亲戚考进去。
这样一来，有的就只是打声招呼，而有的则是花钱送起了礼，搞得整个招考过程乌烟瘴气，引起考生的不满，秦波便是其中一人。
整个事情调查清楚以后，叶平宇便形成一份调查报告，将整个事情详细地讲了出来，然后针对每个人存在的责任，向县委常委会作了汇报，张铭顺主持常委会研究讨论这个问题。
叶平宇提出凡是在招考事件当中花钱送礼的领导干部一律免职处理，这样的领导干部有七八名，不过都是一些单位的中层干部，或者领导副职，这些人面子不够大，不花点钱送礼心里不踏实，对于这样的领导干部，不能再让他们担在原来的位子上，要予以免职。
而像卢经开这种单位的一把手，只是打了招呼，并没有送钱送物，叶平宇建议要给以党内警告和行政记过处分，不过由于吴升在调查期间，不如实向组织交代问题，对抗组织调查，情节较为严重，叶平宇建议要进行免职处理，同时再给以党内警告和行政记过处分。
而对... -->>
第三百六十一章严肃处理
周文怀对程刚把老郑两个人叫到自己办公室一事非常生气，所以才不顾脸面指责了程刚，而程刚当然也不吃他那一套，便不软不硬地回了他一句。
程刚是纪委书记，而且资格比他老，周文怀一看到他脸上不大高兴，才意识到刚才一时心急说话有些没注意分寸了，便急忙说道：“程书记，这事我不是冲着你，这两个人的胆子也太大了，这事我得给张铭顺打个电话，让他约束一下工作纪律。”
程刚冷笑道：“周秘书长，你是不是也想让我约束一下面纪委同志的工作纪律？我觉得他们没有做错嘛，我们都是市委常委，应当支持下面的同志办案嘛，只要是没有的事，谁也不会当回事的，何必要大动肝火呢？”
周文怀一看到程刚又讥讽于他，自知今天是无意中把程刚给得罪了，都怪老郑他们两个，本来还想着找程刚帮忙捞一下周振同，现在看来啥也不能说了，周振同软蛋一个，进去以后，什么事情都说，这样的人，就是没把程刚给得罪，也不能帮他的忙了。
想了一想，周文怀连忙笑着和程刚说了几句好话，说自己只是一时气糊涂了，并没有表达出那种意思，让程刚不要误会他。
程刚见他态度变好，也不便与他结什么怨，自然就不再与他计较这事，只是随口问了一句，老郑调查的那些事有没有啊？
周文怀连忙矢口否认，程刚不过是想调戏一下他，听到他否认的话，笑了一下，也就没有再多说什么。
这事搞得周文怀心里面十分的窝囊，不但张铭顺不给他的面子保一下周振同，现在还让人找到门调查他，程刚又从中插了一杠子，这事真是让他感到无比的愤怒。
回去以后，周文怀想了半天，暂时无可奈何，只有等待机会想办法报这一箭之仇。
叶平宇搞定周振同这事之后，然后根据周振同的招供，把调查的矛头指向组织部，也带走了两名中层的干部，杨平被老郑叫去进行谈话。
杨平去组织部的时间不长，只在这件事情上出了差错，面对调查组的谈话，他不敢隐瞒事实，把真相都说了出来，说是龚胜安排他这么做的。
吴升原来是不承认有舞弊的事情的，但是周振同都已经承认帮他忙了，他还怎么不承认？
带走组织部的几个人之后，整个舞弊事件就查得非常清楚了，原来在招考事情之初，县里的一些领导干部，便联合起来找到了组织部长龚胜和人事局长周振同，提出解决子女就业的问题，龚胜和周振同两人面对这些人的请求，没有坚持原则，而是主动答应下来，愿意想想办法将他们的子女给安排了。
但是这种事情不能明目张胆地做，必竟如果让社会知道了，影响可是不好，所以形式上还要走一下，保证不让别人说出什么来。
接下来，龚胜和周振同两人便形成一套招考方案，提交县委常委会研究，看上去非常公平公正，自然是没什么疑问，常委会便顺利通过了，通过之后，一些其他的领导干部知道之后，自然也是多方找着组织部和人事局的关系，然后想法让自己的子女亲戚考进去。
这样一来，有的就只是打声招呼，而有的则是花钱送起了礼，搞得整个招考过程乌烟瘴气，引起考生的不满，秦波便是其中一人。
整个事情调查清楚以后，叶平宇便形成一份调查报告，将整个事情详细地讲了出来，然后针对每个人存在的责任，向县委常委会作了汇报，张铭顺主持常委会研究讨论这个问题。
叶平宇提出凡是在招考事件当中花钱送礼的领导干部一律免职处理，这样的领导干部有七八名，不过都是一些单位的中层干部，或者领导副职，这些人面子不够大，不花点钱送礼心里不踏实，对于这样的领导干部，不能再让他们担在原来的位子上，要予以免职。
而像卢经开这种单位的一把手，只是打了招呼，并没有送钱送物，叶平宇建议要给以党内警告和行政记过处分，不过由于吴升在调查期间，不如实向组织交代问题，对抗组织调查，情节较为严重，叶平宇建议要进行免职处理，同时再给以党内警告和行政记过处分。
而对... -->>
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