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赞美中文网 www.zmzw.net,战国改革家无错无删减全文免费阅读!

算的,三千石,两千石,最小三百石。

    所以,官员在领取俸禄的时候,就要带上口袋,然后去公仓领取,然后嘿呦嘿哟的背回家。

    要想变现购买车马奴仆,你就再背着口袋,嘿呦嘿呦的去粮店卖。掉麻烦不说,还容易被发放粮食的官吏下手使坏。

    不过这样的办法也是无奈,现在铜,也就是金,都拿去铸造兵器去了,各国都存在钱荒。结果只能发放粮食了。

    于是,赵兴提出,既要照顾家中无粮,心中发慌的心理,也要照顾官员的体面方便,钱粮各半。

    至于缺钱,未来赵国施行胡服骑射了,未来赵氏开始生产铁兵器了,那海量的青铜兵器就会被淘汰下来了,都拿去铸造钱币,赵国将不再缺钱,赵国将因为充足的钱币流通而经济发展,从而实现富国,实现强兵。

    这也是赵兴的根本目的。

    其实,许多事情就是这样,一点打破,就会带动多点的突破,一通百通水到渠成吗。

    当然,这还是触犯了贵族的利益,也被贵族所阻拦破坏。

    但这也体现了赵兴改革的狡猾,这次的改革是赵兴使坏,国君主持,而不是仅仅是支持。相帮,大将军,假相,裨将,宦者令,赵国的绝对上层全部人马推行的,并且严重护犊子的赵太后撑腰。

    国家是国君的,是这最关键的五个人管理的,你想怎么滴?我们已经让步了,你还不知足,灭了你。

    最终,在赵雍杀人五人组的软硬兼施下,赵国,顺利的通过了官制改革,做到了责权分明,真正的中央君主集权制度。

    在一番权利争夺之后,三司当然人选以定了。

    但六部里,三个尚书,有三个是老牌子的贵族,一个公族,难得的有两个是士族。

    这就打开了一个士子登上朝廷决策者高位带动机会,让士子们开始爆发出他们压抑上千年的能量,给赵国带来了新鲜的血液。

    而为了给更多的贵族,其实是赵兴继续为底层的士子留出上升的位置,赵兴提出了,每部设立左右侍郎,每部下设五到六个分司,每个分司各付一摊,每个分司又设立两个经办,如此,虽然安排了更多的当官的位置,却也造成了巨大的官僚机构臃肿,造成了俸禄支出的巨大浪费。

    面对第一个月俸禄开支的账单,赵雍肉疼的询问:“老师,这样的安排,有必要吗?”

    赵兴就一指堵塞了道路的各国向赵国涌来的士子英才的车马道:“各个诸侯国的人才,因为几百斗米而奔来赵国,用几百斗米,让赵国储备了巨大的人才,让其他诸侯国损失了人才,此消彼长间,赵国的国力,将因为人才而蒸蒸日上,因为其他诸侯损失人才而不断的削弱,不战而削弱敌国,增强赵国,难道没有必要吗。”

    赵雍就看着住满客栈求官荐才的士子人杰,最终将让自己肉疼的俸禄账册丢到垃圾坑:“老师说的对啊,真的有必要啊。”

    这很好,他对自己的依赖又回归了。

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