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    “如果你是因为我的缘故拒绝回y城选择辞职,那大可没这个必要。当初因为我而离开,如今还要因为我而选择放弃吗?”

    暗藏心底的委屈一下子涌了上来,我蓦地回身,“洛瑾承,你别太自以为是,也别太把自己当回事。”

    他就这么在寒风里大步走来,到我跟前时声音温软,“在你面前我从不把自己当回事,也希望你别把我当回事。回来吧!把zy打进全国前三,把合作专营店重新盘活,打造成一个强势连锁品牌。”

    如果是大白天,一定可以清晰看到我脸上落满讶色。

    “合作专营店这两年被打压,是时候重新奔跑了。我说过要开10000家,但陆敏的jl势头正盛,他们的单点销售远高于我们。我既需要门店数量,更需要单店销量。”

    我声音转冷,“所以,你让我留下来,是为了让我为你卖命?”

    洛瑾承一直噙着微笑,凝望着我我,静默许久才道:“如果你找不到回来的理由,如果这个可以让你心安,我不反对你这样想。”

    我顿时一愣,更觉自己一傍晚的忧伤一文不值。人家早已无事一身轻,我还暗自神伤。

    理智上讲,他这个诱饵很大。

    要知道,品牌人员不是简单的广告人员,并非只是坐井观天天马行空。闭门造车臆想出来的点子往往经不起市场考验。优秀的市场策略需要对产品与消费者的接触媒介了如指掌,必须深谙产品的流通渠道特点,才有可能让好点子圆满落地执行。

    我在fk总部时,接触的是专营店和百货渠道居多;转战zy后,将渠道拓展到了ka商超,若是有整店输出品牌打造经历,我的简历将更为丰富可观,而我的品牌运作能力也将会再上一个台阶。

    只是此时,一股悲凉猝不及防的涌了过来,所有的记忆回流。

    三年前我们形同陌路时,他用帮我应付前任作为诱饵,企图让我点头假扮他的女友;三年后我们重逢,他却又以类似交易的形式,诱惑我回来。

    那种感觉坏透了。

    精明的算计,还是凌驾于所有之上吗?

    我自嘲地笑出声:“洛总当年不是不想看见我吗?我不过如你所愿自动消失罢了。怎么现在上赶着让我回到跟前招摇?”

    他高大的身影盖了过来,深沉道:“三年前我要你想好拿什么来赌,现在,是时候下赌注了。”

    我猛然一震,有软软的气息在心底发酵发酸。那是在c城山上,他抱着头伤未愈的我,豪气冲天的要和我打赌。

    他说,赌三年后他不再某些人摆布。在他怀里的温暖如在昨日,他志在必得胜券在握的激荡记忆犹新,那种泛着酸涩的甜蜜猛然回流。

    那么现在……

    我大着眼睛仰视着他,迷离的视线里只有他挺拔的身姿。背光下他如深潭的双眸依旧乌黑发亮,一如当年的晶莹与炽烈。

    陡然间,当年壮士赴死的坦然复苏,是熟悉的感觉复苏。

    我怯怯地退了一步,垂眸凝神。

    再度抬眸时,我轻声说:“今天开了一天的会,信息量太大,我累了。”说着转身而去。

    “舒华……”我脚下一顿,一月的冷风里,只听他深切的声音:“我希望你回来。”

    ……

    隔天集团管理层会议上,人力资源总监公布了集团营销系统组织架构初步提议。我再也不感到意外,老早就规划好的,不过是借个由头引出来,再走下流程罢了。只是临近年关裁员,到底令集团上下倍感凉薄。所幸赔偿金和完成考核后该有的年终奖分毫不少,这是凉薄之后的一丝丝温暖。

    职场近六年,我已对这样的职场动荡见怪不怪。

    我注意到cj品牌和销售人员均未到场,想来人资部昨天已经做了沟通。

    不过,引发新动荡的,却是关于我的任命。

    hrd道:“根据洛总的提议,结合当前公司发展需要,增设专营店高级品牌经理一职,统管合作专营店整店的品牌运作,直接向营销中心副总汇报。陈总推荐的人选是zy现任品牌高级经理年舒华,而昨天张董推荐了目前在qc连锁系统任职的田冬宇,此人具有丰富的连锁店品牌运作经验,昨天已经过了我们人事面,目前我部正积极邀约复试时间。”

    张静恩这时候说:“qc是全国知名连锁系统,田经理在期间有五年的独立运作经验,跳槽动机也很单纯,qc交给他再适合不过,洛总和陈总可抽空见一见。”

    陈总沉吟片刻,道:“qc早年便是非常成熟的系统,据我所知,他们有完整的运作体系,个人在其中的作用不是很明显。而我们合作专营店目前... -->>

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